今年以来,,,,,,,,习近平总书记在天津、湖南、重庆等地考察调研时,,,,,,,,频频点题基层减负,,,,,,,,鲜明提出“为基层减负要明确权责,,,,,,,,不能什么事都压给基层,,,,,,,,基层该承担哪些工作,,,,,,,,要把职责事项搞清楚”。。。。。。这不但持续释放了党中央深化整治形式主义为基层减负的坚定决心,,,,,,,,也为持续提升基层治理效能提供了科学方法。。。。。。
上面千条线,,,,,,,,下面一根针。。。。。。长期以来,,,,,,,,广大基层干部奋战在落实党中央决策部署的“最后一公里”,,,,,,,,冲锋在联系服务群众的“最先一公里”,,,,,,,,构筑起执政兴国的基石、长治久安的支撑。。。。。。唬;;;;愎ぷ髑吠蛐,,,,,,,,基层干部负重前行,,,,,,,,从根本上讲,,,,,,,,是我们党全心全意为人民服务的宗旨决定的。。。。。。唬;;;;愎ぷ鞴叵登Ъ彝蚧У囊率匙⌒小参@渑,,,,,,,,点多面广、事无巨细,,,,,,,,本身具有任务重、挑战大、难度高的特征。。。。。。进入新时代以来,,,,,,,,人民对美好生活的向往更加强烈,,,,,,,,对公共服务的范围和质量都有了更多期待,,,,,,,,与此相应,,,,,,,,基层干部的责任更大、担子更重。。。。。。对于广大基层干部的默默奉献,,,,,,,,党中央看在眼里,,,,,,,,人民群众记在心里。。。。。。正视基层干部的忙与累,,,,,,,,努力破解任务超载、压力过大的现实困境,,,,,,,,成为广泛关注的问题。。。。。。
不可否认,,,,,,,,现实中仍存在由形式主义、官僚主义造成基层负担过重的问题。。。。。。有的层层加码摊派,,,,,,,,以“属地管理”为由把自身职责范围内的任务转嫁给基层,,,,,,,,以压紧压实之名行推卸责任之实;;;;;;有的凡事先向基层“要材料”,,,,,,,,养成不看实效看材料的路径依赖;;;;;;有的缺乏统筹协调,,,,,,,,“各吹各的号,,,,,,,,各唱各的调,,,,,,,,各要各的‘账’”仍有发生。。。。。。这使得基层干部陷入无意义的内耗、无价值的内卷,,,,,,,,导致有些党中央的惠民政策未能实现初衷,,,,,,,,或高高在上落实不到位,,,,,,,,或姗姗来迟效果打折扣,,,,,,,,损害民生、贻误事业。。。。。。习近平总书记多次对为基层减负工作提出要求,,,,,,,,强调把干部干事创业的手脚从形式主义、官僚主义的桎梏、“套路”中解脱出来。。。。。。近年来,,,,,,,,从中央到地方持续深化为基层减负工作,,,,,,,,很多基层干部看到了可喜变化,,,,,,,,会少了、文少了、表少了、检查少了,,,,,,,,能够把更多精力集中到推动发展、服务群众上。。。。。。然而,,,,,,,,为基层减负不是“一时的事”,,,,,,,,而是“一直的事”,,,,,,,,必须持续发力、久久为功。。。。。。
归根到底,,,,,,,,为基层减负,,,,,,,,“减”的是形式主义、官僚主义的“包袱”,,,,,,,,是职责之外的消耗性工作。。。。。。唬;;;;愀刹恐挥写游尬降氖挛窈托楹牡哪诰碇薪馔殉隼,,,,,,,,才能轻装上阵,,,,,,,,心无旁骛地担当作为、真抓实干。。。。。。形式主义、官僚主义积弊犹存、顽固复杂,,,,,,,,减轻基层负担不能简单停留在表面的增删减改,,,,,,,,必须从思想观念、工作作风、领导方法、治理效能等方面深挖根源、全面整改。。。。。。督促党员领导干部深刻认识形式主义、官僚主义的危害,,,,,,,,牢固树立和践行正确政绩观,,,,,,,,带着基层干、干给基层看,,,,,,,,种好“责任田”,,,,,,,,干好“分内事”,,,,,,,,决不将“压力层层传导”异化为“责任层层甩锅”。。。。。。做好松绑减负的减法和正向激励的加法,,,,,,,,树立重实干、重实绩、重担当的考核导向,,,,,,,,让基层干部有“劲”更有“径”,,,,,,,,斗志昂扬地去攻坚克难、建功立业。。。。。。
同时也要明确,,,,,,,,减负并非减责、松绑绝非松劲。。。。。。减负的目的,,,,,,,,是腾出时间精力更好服务群众,,,,,,,,决不能成为不担当的借口、不作为的理由。。。。。。对广大党员干部尤其是各级领导干部而言,,,,,,,,在新时代新征程上知重负重、唯实唯勤,,,,,,,,是使命所系、职责所在、初心使然。。。。。。切实为基层减负增效,,,,,,,,关键在于明确权责,,,,,,,,厘清基层的“分内之事”,,,,,,,,进一步明晰“应尽之责”和“应减之负”。。。。。。坚持问题导向,,,,,,,,依托调查研究推动建立健全、清理规范基层权责清单,,,,,,,,确定基层该承担的工作范围、职责事项,,,,,,,,推动责权匹配、责能一致,,,,,,,,确保唬;;;;阒霸鸩怀辍⒉怀亍⒉怀。。。。。。坚持系统思维,,,,,,,,理顺部门间权责体系和上下级权责界限,,,,,,,,构建边界清晰、协同合作、服务高效的基层管理体制,,,,,,,,为基层降压赋能。。。。。。推进基层减负常态化长效化机制建设,,,,,,,,用改革的思路和办法标本兼治作风顽疾,,,,,,,,打好减负增效“组合拳”,,,,,,,,扎实推进基层治理体系和治理能力现代化。。。。。。
(来源:《中国纪检监察》杂志)